Refonte multisites d’une CC : un écosystème institutionnel modernisé et cohérent

Objectifs

  • Concevoir et mettre en ligne 13 sites, dont le site principal, en moins de 6 mois.

  • Uniformiser l’identité visuelle et l’expérience utilisateur sur l’ensemble des sites.

  • Faciliter la gestion des contenus pour les équipes locales.

Stratégie

  • Cadrage précis du projet et définition des rôles et responsabilités.

  • Conception du site amiral servant de modèle pour les sites des communes.

  • Formation et accompagnement des équipes locales pour l’autonomie à la mise en ligne.

Particularités

  • Design imposé, peu adapté aux contraintes web.

  • Délais de production très courts.

  • Utilisateurs peu familiers avec les outils de gestion de contenu.

Rôle

Chef de projet en charge du pilotage global, de la coordination technique et de l’accompagnement des équipes clientes.

Tâches

  • Cadrage du projet et définition du planning.

  • Organisation interne et suivi des développements.

  • Coordination des mises en ligne successives.

  • Formation et coaching des utilisateurs et chefs de projet côté client.

Résultats

La majorité des sites a été livrée dans les délais impartis, tout en respectant le budget prévu. Le site principal a enregistré une hausse de 15 % du trafic dès les premiers mois, témoignant de la réussite de la refonte et de la meilleure accessibilité de l’information.

Description

  • Comunauté de Communes

La Communauté de Communes souhaitait moderniser son site institutionnel afin de refléter sa nouvelle identité graphique et d’en améliorer l’ergonomie. Le projet incluait également la refonte des sites des communes membres, en mutualisant la même technologie et le même design pour garantir cohérence et simplicité d’administration.